各教学单位：

根据河南省教育厅《关于加强本科高校新入职教师岗前培训的指导意见》（教高〔2022〕230号）、《关于组织实施本科高校新入职教师岗前培训的通知》（教高函〔2022〕512号）和《关于2022年度新入职教师岗前培训考核的通知》（教高函〔2023〕424号）（附件1）文件精神，按照《商丘师范学院2022年新入职教师岗前培训工作方案》的安排部署，现就我校2022年度新入职教师岗前培训考核工作通知如下。

一、考核对象

参加2022年度本科高校新入职教师岗前培训专职任课教师。名单已报省教育厅（具体见附件2）

二、考核程序

1.材料报送

(1)培训学习记录。参训教师培训学习记录本(含学习心得)。

(2)助课助教实践。一门课程的教学大纲、教案、听课记录（限电子版）。

(3)学院培训总结。学院新入职教师培训情况总结，（包括工作特色、存在问题和意见建议）（纸质版、电子版）及培训签到表。

(4)填写《商丘师范学院2022年新入职教师岗前培训考核表》（附件3）一份。

纸质版（学院领导签字盖章）报送至教学评价与教师发展中心，电子版发送到指定邮箱（命名方式为学院+2022年岗前培训考核）。考核材料请以学院为单位集中上报。

2.考核评审

教学评价与教师发展中心将组织2022年新入职教师岗前培训考核评审会，对参训人员进行综合评审。

三、考核标准及结论

1.考核标准

按照《河南省本科高校新入职教师岗前培训内容及考核标准》（附件4）进行考核。

2.考核结论

考核结论分“优秀、合格、不合格”三个等次，其中优秀比例不超过参加培训教师数的20%。考核结论为“合格”及以上等次者颁发“新入职教师岗前培训结业证书”（电子证书）。

3.结论运用

新入职教师培训考核结论为“优秀”者，可作为校级青年骨干教师培养对象。培训过程任一环节考核不合格者，需重新参加相应培训。考核结论为“不合格”者，需参加下一年度新入职教师岗前培训。

四、其它事项

报送时间：2023年6月19日（周一）全天

报送地点：梁园校区三商楼125室教学评价与教师发展中心 教师培训科

联 系 人：于老师

联系电话：0370-3057036（667036），15303975367

电子邮箱：sqsyjspx@126.com

附件1：《关于2022年度新入职教师岗前培训考核的通知》（教高函〔2023〕424号）

附件2：《商丘师范学院2022年新入职教师岗前培训人员信息表》

附件3：《商丘师范学院新入职教师岗前培训考核表》

附件4：《河南省本科高校新入职教师岗前培训内容及考核标准》

教学评价与教师发展中心

2023年6月16日