根据《商丘师范学院教师赴企事业单位实践锻炼管理办法》（院行字〔2017〕207号）》文件及《2019年春季对我校赴企事业单位实践锻炼教师终期考核的通知》的有关精神，我校于4月12日举行赴企事业单位实践锻炼教师终期考核会，对2017—2018学年第一学期延期考核实践锻炼教师（5人）、第二学期半脱产赴企事业单位实践锻炼教师（31人）和2018—2019学年第一学期脱产赴企事业单位实践锻炼教师（13人）进行了考评。

学校成立了由副校长陈向炜、副校长薛明志任组长，教学评价与教师发展中心、人事处、教务处、科研处、校地合作处、二级学院等部门领导组成的考核组。首先，陈向炜主持召开全体专家考核工作预备会。会上，教学评价与教师发展中心主任孟现志汇报了实践锻炼日常监管情况，并宣读了考核工作规程。陈向炜就实践锻炼终期考核工作提出要求：教师赴企事业单位实践锻炼是提高教师实践能力、教学能力，进而提高应用型人才培养水平的重要途径。教师实践锻炼过程中要真实践、真锻炼，取得真效果。各位专家要高度重视，评审中要认真对待、严格要求，做到客观公平公正。

预备会之后，考核工作分组同时进行。实践锻炼教师结合自己的实践锻炼经历，汇报了实践锻炼的心得体会，具体任务，为企业所做实质性的工作、建议性工作，在个人教学和科研能力提升方面取得成效、成果及收获等实践锻炼任务完成情况及个人综合素质提高情况，并积极回应了专家的提问和点评。

考核组专家在听取教师汇报、质询提问后，认真审阅了实践锻炼教师的实践锻炼总结、实践锻炼考核表、实践锻炼单位鉴定意见、考勤记录、工作记录、学院考核意见等材料的基础上，对每一位教师作出综合评价。同时，专家组就实践锻炼申报、日常管理和考核等工作提出了建设性建议。